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महिला की नौकरी उसे उसकी शिफ्ट के अंत में लंच ब्रेक नहीं लेने देती थी इसलिए उसने नौकरी छोड़ दी
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जीविकोपार्जन के लिए काम करना आदर्श नहीं है। फिर भी, हम कायम हैं।
के लिए घड़ी लगाई जा रही है आठ घंटे हर दिन थकाऊ लग सकता है. यह विशेष रूप से दिन के मध्य में सच है। लेकिन अगर आपके काम में ज़रा भी मानवता है, तो आपको कुछ देर के लिए राहत मिलेगी दोपहर का भोजनावकाश किन्हीं बिंदुओं पर।
लेख विज्ञापन के नीचे जारी हैउस ब्रेक के दौरान, आप वह सब कुछ कर सकते हैं जो आपको पसंद हो; चाहे वह स्क्रॉल कर रहा हो टिक टॉक , झपकी लेना, या टैको बेल की यात्रा - अवसर अनंत हैं। हालाँकि, एक टिकटॉक उपयोगकर्ता बाकी सभी की तुलना में अपने ब्रेक को थोड़ा अलग तरीके से लेता है, और हो सकता है कि वह किसी चीज़ पर हो।
अपनी शिफ्ट के बीच में ब्रेक लेने के बजाय, @ nocontextyagass में अपना 30 मिनट का ब्रेक लेना पसंद करती थी अंत उसकी शिफ्ट का ताकि वह जल्दी छूट जाए। उसके मालिकों को यह विचार पसंद नहीं आया, इसलिए उसने नौकरी छोड़ दी और दूसरी नौकरी ले ली।
इस महिला ने अपनी नौकरी छोड़ दी क्योंकि उन्होंने उसे उसकी शिफ्ट के अंत में छुट्टी नहीं लेने दी।
में एक संक्रामक वीडियो , @nocontextyagass ने उसी क्षण समझाया जब उसे पता चला कि उसका एक कर्मचारी होना समाप्त हो गया है।
“मुझे एक नौकरी पर रख लिया गया। और फिर तीन हफ्ते बाद, उन्होंने मुझसे कहा कि जब मेरी शिफ्ट 3:00 बजे खत्म हो जाती है तो मैं 2:30 बजे ब्रेक नहीं ले सकता क्योंकि आप अपनी शिफ्ट खत्म होने से 30 मिनट पहले ब्रेक नहीं ले सकते,'' टिकटॉकर ने साझा किया।
लेख विज्ञापन के नीचे जारी हैउन्होंने आगे कहा: “लेकिन यह कहीं भी नियमों में नहीं था। मैं ऐसा इसलिए नहीं कर सका क्योंकि मेरे कहने से पहले किसी और ने इस विचार के बारे में नहीं सोचा था। और यह उचित नहीं था, भले ही यह नियमों के अंतर्गत नहीं है।''
दो दिन बाद, वह चली गई आवेदन करें और साक्षात्कार लें एक अन्य कार्यक्रम के लिए और उसे मौके पर ही काम पर रखा गया।
लेख विज्ञापन के नीचे जारी है@nocontextyagass ने आगे कहा, 'मैंने अपने मैनेजर को उस नौकरी पर संदेश भेजा जो मेरे पास तीन सप्ताह के लिए थी और उससे पूछा कि क्या मैं उसे इस नई नौकरी के लिए एक संदर्भ के रूप में उपयोग कर सकता हूं जिसके लिए मैं आवेदन कर रहा हूं, भले ही वह मुझे पहले ही मिल गई हो।' 'बस उसे यह बताने के लिए - बी----, वह आपकी आखिरी हड़ताल थी।'
वह महिला जिसने अपनी नौकरी छोड़ दी और नई नौकरी से निकाल दी गई: 'उन्हें अपने अगले कदम के बारे में कभी न बताएं...'
अफसोस की बात है कि @nocontextyagass की नई नौकरी भी उनके लिए लंबे समय तक नहीं चली! हालाँकि वह अपनी पुरानी नौकरी को दोष देकर अपनी नई नौकरी में देर से आने से बच निकलने में कामयाब रही, लेकिन छुट्टियों में काम न करने के बाद अंततः उसे नौकरी से निकाल दिया गया।
एक टिकटॉकर ने टिप्पणी अनुभाग में कहा, 'उन्हें कभी भी अपने अगले कदम के बारे में न बताएं, मुझे यह पसंद है।'
और यह कहानी है कि कैसे @nocontextyagass एक उद्यमी बन गया। लेकिन वह एकमात्र व्यक्ति नहीं है जिसे लंच ब्रेक कानूनों द्वारा किनारे कर दिया गया है। वास्तव में, टिकटॉक पर कई अन्य उपयोगकर्ताओं ने @nocontextyagass के प्रति सहानुभूति व्यक्त की।
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एक टिप्पणीकार ने लिखा: 'हां, मैं 30 मिनट का ब्रेक लेने के बजाय 30 मिनट पहले ही निकल जाता था, किसी भी तरह से मुझे इसके लिए भुगतान नहीं मिल रहा है...'
“हूँ, जब मैंने अपना काम शुरू किया तो मैंने भी यही किया। हम अपना दोपहर का भोजन (एक घंटे का ब्रेक) किसी भी समय ले सकते थे, इसलिए मैंने इसे लेने के लिए अपनी शिफ्ट के आखिरी घंटे का इंतजार किया,' किसी और ने आवाज लगाई।
@naika_harie ने कहा, '[मैं] ऐसा कर रहा हूं और मैं उन्हें कभी नहीं बताता।' 'मैं 3:00 बजे वापस आता हूं, समय निकालता हूं और चला जाता हूं।'
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क्या लोगों को अपनी शिफ्ट के अंत में ब्रेक लेने की अनुमति है या नहीं? लंच ब्रेक कानून को तोड़ना।
क्योंकि अनिवार्य लंच ब्रेक को संघ द्वारा लागू नहीं किया जाता है अमेरिकी श्रम विभाग ), प्रत्येक राज्य का लंच ब्रेक कानूनों को लागू करने का अपना तरीका है। इस जानकारी को देखते हुए, यह प्रत्येक कंपनी पर निर्भर है कि वह अवकाश के बारे में अपने स्वयं के नियम तय करे, जब तक कि यह राज्य दिशानिर्देशों के अंतर्गत हो।